Une ou un chargé de projets en éducation promotion de la santé CDD 6 mois

La direction du DSU, promotion de la santé, plan alcool brestois, recouvre des missions transversales, avec pour principal objectif la lutte contre les inégalités sociales et territoriales

Le service promotion de la santé, de par sa dynamique de prévention, de promotion de la santé en matière d'alimentation, santé affective et sexuelle, addiction, nutrition, santé mentale, est au coeur de l'ensemble des politiques publiques: accès aux droits, sports, éducations, culture, action sociale, prévention des risques...

L’agent chargé de projets en éducation et promotion de la santé anime, sur le quartier dont il a la référence et dans une démarche participative et partenariale, un Atelier santé ville. 

Il accompagne les acteurs de quartier et les habitants dans l’élaboration et la mise en œuvre d’actions favorisant l’accès à la santé en faisant appel aux ressources du territoire (professionnels de la prévention et du soin). 

Il a une attention particulière à la mise en œuvre d’actions à destination des publics en situation de fragilité et aux habitants des quartiers prioritaires de la politique de la ville. 

Il anime le partenariat et/ou coordonne des actions à l’échelle de la ville relevant des thématiques suivantes : Réduction des risques, addictions, prévention des cancers et dépistages bucco-dentaires

Il pourra coordonner tout autre projet de prévention en santé en fonction des nécessités de service et des demandes politiques

• Niveau Bac
• Expériences en suivi de projet, coordination partenarial

Compétences:

• Maîtriser les outils de conduite de projets
• Savoir négocier, débattre, animer des réunions
• Elaborer des tableaux de bord et des indicateurs
• Maîtriser l’utilisation des outils informatiques

Savoirs être:

• Etre autonome et force de proposition dans le respect de sa mission et de sa délégation
• Avoir le sens des relations humaines
• Avoir l’esprit d’équipe
• Avoir des capacités d’observation et d’écoute, de la diplomatie

Poste basé à :

Pôle santé : 16 rue Alexandre Ribot 29200 BREST

Temps et horaires de travail

• Télétravail : possibilité de forfait de 5 jours par mois
• Éventuelles contraintes horaires ou calendaires : Travail en soirée et week-end ponctuels
• Informations sur l’aménagement du temps de travail : ATT annualisé

Avantages 

• Régime indemnitaire et prime annuelle
• Aide financière à la mutuelle
• Tarifs préférentiels (loisirs, cinéma, billetterie, chèques culture, association sportive métropolitaine brestoise…)
• Participation aux frais de transports à hauteur de 75% pour un abonnement transport en commun
• Forfait mobilité durable
• Restaurant municipal
• Accès à une offre de formation variée
• Aide à la mobilité du conjoint via le réseau des recruteurs du territoire 

• Recrutement dans le cadre d’un contrat temporaire CDD d’une durée de 6 mois Catégorie B 

16/10/2025